ユースネットワーク・女性フォーラム・退職者の会

ユースネットワークのご案内

ユースネットワークの位置づけ

  1. ユースネットワークは、30歳以下の組合員で構成し、JP労組が将来にわたり、活力ある組織として発展していくため、青年の柔軟な思考力、想像力、活発な行動力を伸ばし、組織の将来を担う組合員を育成する。
  2. 学習活動、レクリェーション活動を行うことを通じて、青年同士のコミュニケーションの促進を図り、組織の強化につなげる。
  3. 組織活動への参加を通じて、個人の人格形成を図り、青年の自己実現を目指す。
  4. 執行権を有しない補助組織として、組織の指導の下、ユースネットワーク自らが活動計画を策定し活動する。
  5. 各段階の常任幹事は、必ずしも兼務を要しない。